Pengaruh Budaya Organisasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada BAPPEDA kota Padang

Haryuda, Pratama (2020) Pengaruh Budaya Organisasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada BAPPEDA kota Padang. Diploma thesis, Universitas Andalas.

[img]
Preview
Text (Abstrak dan cover)
Abstrak.pdf - Published Version

Download (384kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB I)
BAB I.pdf - Published Version

Download (76kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB V)
BAB V.pdf - Published Version

Download (66kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA FIX.pdf - Published Version

Download (325kB) | Preview
[img] Text (Skripsi Full Text)
Skripsi full.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, gaya kepemimpinan dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan Bappeda kota Padang. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh pegawai Bappeda kota Padang. Populasi dari penelitian ini adalah 59 orang. Pengolahan data dilakukan memakai SmartPLS versi 3.0. Hasil penelitian ini menunjukan budaya organisasi, gaya kepemimpinan dan kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Bappeda kota Padang

Item Type: Thesis (Diploma)
Primary Supervisor: Dr. Yulihasri, SE, MBA
Uncontrolled Keywords: Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: S1 Manajemen Fakultas Ekonomi
Date Deposited: 09 Sep 2020 04:02
Last Modified: 09 Sep 2020 04:02
URI: http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/61079

Actions (login required)

View Item View Item