PENGARUH WORK LIFE BALANCE, WORKLOAD, DAN WORK STRESS TERHADAP JOB SATISFACTION PEGAWAI (STUDI KASUS PADA KARYAWAN DEPARTEMEN SDM & UMUM PT SEMEN PADANG)

Makarim, Arif Nabil (2025) PENGARUH WORK LIFE BALANCE, WORKLOAD, DAN WORK STRESS TERHADAP JOB SATISFACTION PEGAWAI (STUDI KASUS PADA KARYAWAN DEPARTEMEN SDM & UMUM PT SEMEN PADANG). S1 thesis, Universitas Andalas.

	Text (Cover dan Abstrak) Cover dan Abstrak.pdf - Published Version Download (680kB)
	Text (BAB 1 Pendahuluan) BAB 1.pdf - Published Version Download (430kB)
	Text (BAB 5 Penutup) BAB V.pdf - Published Version Download (321kB)
	Text (Daftar Pustaka) Daftar Pustaka.pdf - Published Version Download (359kB)
	Text (Skripsi Full Text) SKRIPSI FULL TEXT.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (3MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh work life balance, workload, dan work stress terhadap job satisfaction karyawan Departemen SDM & Umum PT Semen Padang. Sampel penelitian ini merupakan karyawan Departemen SDM & Umum PT Semen Padang yang berjumlah 62 orang dengan teknik pengambilan sampel yaitu metode probability sampling dengan teknik simple random sampling. Pengelolaan data penelitian dilakukan menggunakan software SmartPLS 4.1. Hasil penelitian menunjukkan bahwa workload tidak berpengaruh secara signifikan terhadap job satisfaction, work life balance berpengaruh positif dan signifikan terhadap job satisfaction, dan work stress berpengaruh negatif dan signifikan terhadap job satisfaction.

Actions (login required)

View Item