PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN PERAWAT KONTRAK DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada Perawat Rumah Sakit Universitas Andalas)

Herrik, Yuza (2021) PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN PERAWAT KONTRAK DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada Perawat Rumah Sakit Universitas Andalas). Masters thesis, Universitas Andalas.

	Text Tesis Herrik Yuza (Final)-Cover.pdf - Published Version Download (567kB)
	Text Tesis Herrik Yuza (Final)-BAB 1.pdf - Published Version Download (421kB)
	Text Tesis Herrik Yuza (Final)-Bab 5.pdf - Published Version Download (279kB)
	Text Tesis Herrik Yuza (Final)-Daftar Pustaka.pdf - Published Version Download (522kB)
	Text Tesis Herrik Yuza (Final)-1.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kecerdasan emosional dan stres kerja terhadap komitmen perawat dengan kepuasan sebagai variabel mediasi di Rumah Sakit Universitas Andalas Padang. Populasinya adalah seluruh pegawai Rumah Sakit Universitas Andalas. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah metode sensus. Data penelitian dikumpulkan dengan menyebarkan kuesioner kepada 75 responden. Pengolahan dan analisis data dilakukan dengan menggunakan SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kecerdasan emosional, stres kerja dan kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap komitmen perawat, kecerdasan emosional dan stres kerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja dan kepuasan kerja berperan sebagai mediasi parsial antara kecerdasan emosional dan stres kerja terhadap komitmen perawat. Kata Kunci: Komitmen Organisasi, Kepuasan Kerja, Kecerdasan Emosional, Stres Kerja

Actions (login required)

View Item