Faktor Penyebab Stres Kerja Karyawan Kontraktor di Kota Padang

Ilham, Ahmad Syauki (2021) Faktor Penyebab Stres Kerja Karyawan Kontraktor di Kota Padang. Masters thesis, Universitas Andalas.

	Text (Cover dan Abstrak) Cover dan Abstrak.pdf - Published Version Download (289kB)
	Text (Bab I) Bab I.pdf - Published Version Download (624kB)
	Text (Bab V) Bab V.pdf - Published Version Download (266kB)
	Text (Daftar Pustaka) Daftar Pustaka.pdf - Published Version Download (632kB)
	Text (Tesis Full) Tesis_full.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (11MB) | Request a copy

Abstract

Para Insinyur Manajemen Kontruksi seringkali berhadapan dengan keselamatan kerja setiap karyawan di suatu pelaksana pekerjaan kontruksi, dikarenakan pekerja merupakan hal yang paling dominan dan motor utama dalam sumber daya di dunia kontruksi. Kualitas seorang pekerja dapat ditentukan secara teknis maupun mental. Baik buruknya mental pekerja tergantung bagaimana kemampuan pekerja menghadapi tekanan pekerjaan. Pekerja yang stres akan menurunkan kualitas dari pekerjaannya dimana akan berdampak terhadap produktivitas pekerjaan dan keberhasilan proyek suatu pelaksanaan kontruksi. Kecelakan kerja paling banyak dipicu oleh pekerja yang mengalami stres ini disebabkan konsentrasi pekerja yang menurun. Penelitian ini dilakukan dengan cara mengumpulkan faktor penyebab stres yang didapatkan dari analisis deskriptif lalu dijadikan sebagai variabel kuisoner selanjutnya diolah dengan metode analisis faktor. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor penyebab strees di kalangan karyawan kontraktor di Kota Padang. Penelitian dilakukan terhadap 51 reponden dengan 40 variabel faktor penyebab stres dan didapatkan 2 faktor terdiri 10 variabel melalui analisis factor. Faktor pertama terdiri dari lima variabel yaitu: Tidak ada kemajuan karir atau tidak pernah diberikan promosi, Hubungan yang buruk dengan atasan, Pendapat karyawan tidak didengarkan dalam pengambilan keputusan, Atasan tidak memberikan intruksi yang cukup jelas, Atasan di perusahaan dalam memimpin menciptakan rasa tegang, cemas dan takut kepada bawahannya. Faktor kedua juga terdiri lima variabel yaitu: Mengerjakan tugas diluar tugas utama, Pencahayaan di tempat kerja yang buruk, Kurangnya privacy di tempat kerja, Kebutuhan material khusus untuk pekerjaan tidak tersedia, dan Pendanaan terhadap pekerjaan proyek macet. Pengendalian terhadap faktor stress kerja karyawan kontraktor dapat disimpulkan bahwa kunci dari pengendalian stres terdapat pada komunikasi yang baik, diskusi hal yang membingungkan, sabar, berjiwa besar, mampu beradaptasi, bermotivasi tinggi, dan menjalin hubungan yang baik sesama pekerja dan pimpinan serta perusahaan yang harus peduli terhadap kesejarteraan karyawannya.

Actions (login required)

View Item