Pengaruh Lingkungan Kerja Digital, Kompetensi Digital, dan Keterikatan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Generasi Z pada Parewa Coffee di Sumatera Barat

Bianca, Anne Joe Sietha Putri (2026) Pengaruh Lingkungan Kerja Digital, Kompetensi Digital, dan Keterikatan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Generasi Z pada Parewa Coffee di Sumatera Barat. S1 thesis, Universitas Andalas.

[img] Text (01. Cover & Abstrak)
01. Cover & Abstrak.pdf - Published Version

Download (441kB)
[img] Text (02. BAB I)
02. BAB I.pdf - Published Version

Download (254kB)
[img] Text (03. BAB IV)
03. BAB IV.pdf - Published Version

Download (1MB)
[img] Text (04. Daftar Pustaka)
04. Daftar Pustaka.pdf - Published Version

Download (294kB)
[img] Text (05. Skripsi Fulltext)
05. Skripsi Fulltext.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja digital, kompetensi digital dan keterikatan kerja terhadap kinerja karyawan generasi Z pada Parewa Coffee di Sumatera Barat. Menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode SEM-PLS terhadap 68 responden, hasil penelitian menunjukkan lingkungan kerja digital berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan generasi Z, kompetensi digital berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan generasi Z. Namun, keterikatan kerja menunjukkan pengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kinerja karyawan generasi Z.

Item Type: Thesis (S1)
Supervisors: Dr. Yulihasri, SE., MBA., CHRM
Uncontrolled Keywords: Lingkungan Kerja Digital; Kompetensi Digital; Keterikatan Kerja; Kinerja Karyawan; Generasi Z
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Depositing User: S1 Manajemen Manajemen
Date Deposited: 22 Apr 2026 08:26
Last Modified: 22 Apr 2026 08:26
URI: http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/524496

Actions (login required)

View Item View Item