PENGELOLAAN TENAGA KERJA OUTSOURCING PADA PT PLN(PERSERO) WILAYAH SUMATERA BARAT

SUSANTI, SUSANTI (2017) PENGELOLAAN TENAGA KERJA OUTSOURCING PADA PT PLN(PERSERO) WILAYAH SUMATERA BARAT. Diploma thesis, UNVERSITAS ANDALAS.

Preview	Text (cover TA) cover .pdf - Published Version Download (145kB) | Preview
Preview	Text (Bab 1) BAB 1.pdf - Published Version Download (271kB) | Preview
Preview	Text (Bab V (Penutup)) BAB V.pdf - Published Version Download (197kB) | Preview
Preview	Text (Daftar Pustaka) Daftar Pustakaa pdf.pdf - Published Version Download (128kB) | Preview
	Text (TA Utuh) TA Gabung.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (902kB)

Abstract

Namun, meski outsourcing tersebut dibolehkan, UU Ketenagakerjaan mengaturnya secara terbatas. Misalnya, pelaksanaan outsourcing harus dituangkan dalam sebuah perjanjian tertulis dan harus didaftarkan ke Dinas Tenaga Kerja. Hal ini diatur dalam Pasal 64 UU Ketenagakerjaan dan Keputusan Menteri Tenaga Kerja No 101 Tahun 2004 (Kepmen 101/2004). PT PLN (persero) Wilayah Sumatera Barat yang beralamat di Jalan Dr Wahidin Sudirohusodo No. 8, Padang, Sumatera Barat merupakan perusahaan listrik terbesar yang ada di sumatera barat. Untuk meningkatkan kinerja usahanya, PT PLN Wilayah Sumbar perlu pengelolaan perusahaan yang efektif dan efisien. Salah satu caranya adalah dengan sistem Outsourcing. PT PLN Wilayah Sumbar akan berupaya fokus menangani pekerjaan yang menjadi bisnis inti, sedangkan pekerjaan penunjang diserahkan kepada pihak lain atau di-Outsourcing-kan. Penggunaan sistem outsourcing harus dilakukan dengan pengelolaan yang baik, misalnya dengan membuat kontrak kerja yang jelas agar tidak adanya pihak yang dirugikan, memperhatikan jenis pekerjaan yang diserahkan kepada tenaga kerja outsourcing, pekerjaan yang diserahkan kepada tenaga outsourcing seharusnya pekerjaan yang tidak memiliki resiko yang tinggi, dan pekerjaan-pekerjaan penunjang perusahaan, serta bagaimana penyelesaian perselisihan yang dilakukan oleh tenaga kerja outsourcing. Berdasarkan uraian di atas, penulis tertarik untuk melakukan penelitian dan selanjutnya dituangkan dalam bentuk tugas akhir dengan judul: “Pengelolaan tenaga kerja Outsourcing di PT PLN Wilayah Sumatera Barat”.

Actions (login required)

View Item