PENGARUH GENDER DIVERSITY, MANAGERIAL OWNERSHIP, FAMILY OWNERSHIP, LEVERAGE, DAN PROFITABILITAS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2009-2013

NOVITA, DWI SYLVIANDHANI (2015) PENGARUH GENDER DIVERSITY, MANAGERIAL OWNERSHIP, FAMILY OWNERSHIP, LEVERAGE, DAN PROFITABILITAS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2009-2013. Diploma thesis, UPT. Perpustakaan.

[img] Text
303.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (654kB)

Abstract

Leverage merupakan sejauh mana asset perusahaan dibiayai oleh hutang atau mengukur kemampuan perusahaan untuk membayar seluruh kewajibannya, baik jangka pendek maupun jangka panjang. Menurut Verawati Hansen dan Juniarti (2014) leverage mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perusahaan. Sedangkan menurut Famera Hanani dan Y Anni Aryani (2011) leverage tidak berpengaruh terhadap kinerja perusahaan. Profitabilitas merupakan kemampuan perusahaan dalam menghasilkan keuntungan. Menurut Akhmad Syafruddin Noor (2011) profitabilitas memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perusahaan sedangkan menurut Mahfoedz profitabilitas berpengaruh negatif terhadap kinerja perusahaan.

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
H Social Sciences > HF Commerce
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: Ms Meldiany Ramadhona
Date Deposited: 25 Feb 2016 04:32
Last Modified: 25 Feb 2016 04:32
URI: http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/1882

Actions (login required)

View Item View Item