Analisis Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Perawat Puskesmas Di Kabupaten Dharmasraya Tahun 2019

Rike, Gussanti Handayani Nasution (2019) Analisis Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Perawat Puskesmas Di Kabupaten Dharmasraya Tahun 2019. Masters thesis, Universitas Andalas.

[img]
Preview
Text (Abstrak)
ABSTRAK.pdf - Published Version

Download (429kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Bab 1 Pendahuluan)
BAB 1 PENDAHULUAN.pdf - Published Version

Download (240kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Bab 7 Kesimpulan dan Saran)
BAB 7 KESIMPULAN DAN SARAN.pdf - Published Version

Download (219kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version

Download (341kB) | Preview
[img] Text (Tesis Fulltext)
TESIS FULLTEXT RIKE N.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (17MB)

Abstract

Kinerja perawat puskesmas dalam memberikan asuhan keperawatan belum terlaksana dengan baik. Perawat puskesmas masih banyak melakukan pekerjaan tidak sesuai dengan peran dan fungsinya seperti lebih banyak melakukan tugas administratif. Penelitian ini bertujuan menganalisis dan mengidentifikasi pengaruh kompetensi terhadap kinerja perawat puskesmas. Jenis penelitian ini adalah deskriptif korelasi dengan pendekatan cross sectional. Populasi penelitian ini adalah seluruh perawat puskesmas di Kabupaten Dharmasraya, dengan sampel 165 perawat puskesmas yang menggunakan proportional random sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah SEM dengan bantuan Smart-PLS. Berdasarkan hasil pengujian hipotesis diperoleh tiga variabel yang mempunyai pengaruh positif signifikan dengan kinerja perawat puskesmas yaitu kompetensi peran membantu, intervensi terapeutik dan peran kerja terhadap kinerja perawat puskesmas. Untuk variabel mengajar-melatih tidak terdapat pengaruh positif tetapi signifikan terhadap kinerja perawat puskesmas. Pada kompetensi fungsi diagnostik, mengelola situasi dan memastikan kualitas tidak terdapat pengaruh positif signifikan terhadap kinerja perawat puskesmas. Diharapkan organisasi dapat mempertahankan tiga kompetensi yang berpengaruh terhadap kinerja perawat puskesmas dan meningkatkan kompetensi yang masih kurang melalui pelatihan, seminar serta supervisi. Kata Kunci : kompetensi, kinerja,perawat puskesmas. Daftar Pustaka : 51 (1984 - 2018)

Item Type: Thesis (Masters)
Primary Supervisor: DR. RAHMI FAHMY, SE., MBA
Subjects: R Medicine > RT Nursing
Divisions: Pascasarjana (Tesis)
Depositing User: s2 keperawatan keperawatan
Date Deposited: 09 Oct 2019 15:32
Last Modified: 09 Oct 2019 15:32
URI: http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/49800

Actions (login required)

View Item View Item