Anita, Arly (2017) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DAN PEMBERDAYAAN PSIKOLOGIS TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF DARI KARYAWAN GENERASI Y PADA INDUSTRI PERBANKAN DI KOTA PADANG. Diploma thesis, Universitas Andalas.
|
Text (cover dan abstrak)
COVER SKRIPSI anit.pdf - Published Version Download (139kB) | Preview |
|
|
Text (Bab I Pendahuluan)
bab 1.pdf - Published Version Download (160kB) | Preview |
|
|
Text (BAb V Penutup)
bab 5.pdf - Published Version Download (96kB) | Preview |
|
|
Text (Daftar pustaka)
daftar pustaka.pdf - Published Version Download (148kB) | Preview |
|
![[img]](http://scholar.unand.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Full Skripsi)
SKRIPSI FULL FUUUUULL watermark.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (3MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan partisipatif dan pemberdayaan psikologis terhadap komitmen afektif. Objek penelitian ini adalah karyawan generasi Y di industri perbankan. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 135 karyawan generasi Y. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan program SMART PLS 3.0. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa gaya kepemimpinan partisipatif berpengaruh terhadap pemberdayaan psikologis, pemberdayaan psikologis berpengaruh terhadap komitmen afektif dan gaya kepemimpinan partisipatif berpengaruh terhadap komitmen afektif. Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan Partisipatif, Pemberdayaan Psikologis, dan Komitmen Afektif.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Primary Supervisor: | ARIEF PRIMA JOHAN, SE, MSc |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | S1 Manajemen Fakultas Ekonomi |
| Date Deposited: | 28 Jul 2017 16:14 |
| Last Modified: | 28 Jul 2017 16:14 |
| URI: | http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/28365 |
Actions (login required)
 |
View Item |
