%0 Thesis
%9 Diploma
%A Zul, Fadhli
%B KODEPRODI61201/Manajemen
%D 2024
%F skripsi:466241
%I Universitas Andalas
%K Supportive Leadership, Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja
%T Pengaruh Supportive Leadership, Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Biro Administrasi Pimpinan Sekretariat Daerah Provinsi Sumatera Barat
%U http://scholar.unand.ac.id/466241/
%X Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh supportive leadership, lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada biro Administrasi Pimpinan Sekretariat Daerah Provinsi Sumatera Barat. Sampel penelitian ini ditentukan dengan menggunakan metode non-probability sampling dengan teknik total sampling. Data pada penelitian ini dikumpulkan dengan cara menyebar kuesioner kepada 72 pegawai Biro Administrasi Pimpinan Sekretariat Daerah Provinsi Sumatera Barat. Pengolahan data penelitian diolah dengan menggunakan software Statistical Product and Service Solutions (SPSS) versi 26. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa variabel supportive leadership tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Biro ADPIM. Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Biro ADPIM. Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan tehadap kinerja pegawai Biro ADPIM
%Z Dr. Laura Syahrul, SE, MBA