Amelia, Tivani (2021) Pengaruh Budaya Organsasi, Lingkungan Kerja, dan Emotional quotient terhadap kinerja guru di sma n 1 batusangkar. Diploma thesis, Universitas Andalas.
|
Text (cover dan abstrak)
COVER DAN ABSTRAK.pdf - Published Version Download (333kB) | Preview |
|
|
Text (Bab 1)
BAB 1.pdf - Published Version Download (206kB) | Preview |
|
|
Text (Bab 5)
BAB 5.pdf - Published Version Download (194kB) | Preview |
|
|
Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (223kB) | Preview |
|
Text (skripsi full text)
full skripsi upload.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (4MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, dan Emotional Quotient terhadap Kinerja Guru di SMA N 1 Batusangkar. Data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuisioner kepada guru yang mengajar di SMA N 1 Batusangkar. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu non-probability samplingdengan metode sampling sensus. Data diolah menggunakan metode Structural Equation Model (SEM) dengan software SmartPLS 3.3.3. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, dan Emotional Quotient berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru.
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Primary Supervisor: | Dr. Yulihasri, SE, MBA |
Uncontrolled Keywords: | Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, Emotional Quotient,, Kinerja, Guru |
Subjects: | L Education > LB Theory and practice of education > LB2300 Higher Education |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | S1 Manajemen Fakultas Ekonomi |
Date Deposited: | 01 Oct 2021 07:24 |
Last Modified: | 01 Oct 2021 07:24 |
URI: | http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/91664 |
Actions (login required)
View Item |