SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PENERIMAAN KAS TERHADAP PENERIMAAN PJP2U PASSANGER SERVICE CHARGE (PSC) PADA PT ANGKASA PURA II (PERSERO) CABANG BANDAR UDARA INTERNASIONAL MINANGKABAU

RESTI, ALITA FISENDA (2020) SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PENERIMAAN KAS TERHADAP PENERIMAAN PJP2U PASSANGER SERVICE CHARGE (PSC) PADA PT ANGKASA PURA II (PERSERO) CABANG BANDAR UDARA INTERNASIONAL MINANGKABAU. Diploma thesis, Universitas Andalas.

Preview	Text (COVER) cover.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
Preview	Text (BAB I PENDAHULUAN) bab 1.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
Preview	Text (BAB V PENUTUP) bab 5.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR PUSTAKA) daftar pustaka.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
	Text (TUGAS AKHIR FULL TEXT) tugas akhir lengkap.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Pertumbuhan ekonomi dan perkembangan dunia bisnis di jaman era global menuntut seluruh perusahaan untuk memperoleh keuntungan yang maksimal. Agar tujuan perusahaan dapat tercapai diperlukan suatu manajemen yang dapat mengatur segala sesuatu berkaitan dengan kegiatan -kegiatan perusahaan supaya lebih baik. Pimpinan perusahaan tidak dapat melaksanakan semua pekerjaan yang ada diperusahaan, kondisi sema cam ini menuntut perusahaan untuk membagi tugas, wewenang dan tanggung jawab kepada bawahan yang dipimpinnya untuk membantu perusahaan, maka dari itu dibutuhkannya pengendalian internal agar dapat mengontrol pekerjaan yang ada diperusahaan tanpa pemimpin y ang turun tangan. Salah satu keputusan yang harus diambil oleh manajemen adalah tentang pengelolaan atau sistem pengendalian internal. Kegiatan perusahaan dapat ditingkatkan seiring dengan perkembangan yang dilakukan oleh perusahaan tersebut. Dengan meni ngkatnya kegiatan perusahaan baik secara kualitas ataupun kuantitasnya, maka laporan dari setiap bagian sangat membantu manajemen untuk melaksanakan jalannya perusahaan dengan efektif dan efisien. Oleh karena itu, banyak hal yang dilakukan perusahaan dalam peningkatan kualitas, termasukmembuatstrategi manajemen dan pengendalian yang ketat. Sistem Pengendalian Internal adalah Suatu perencanaan yang meliputi struktur organisasi dan semua metode dan alat -alat yang dikoordinasikan yang digunakan di 2 dalam perusahaan dengan tujuan untuk menjaga keamanan harta milik perusahaan, memeriksa ketelitian dan kebenaran data akuntansi, mendorong efisiensi, dan membantu mendorong dipatuhinya kebijakan manajemen yang telah ditetapkan. Tujuan dari sistem pengendalian internal adalah : (Mulyadi, 2014: 164 ) 1. Menjaga kekayaan organisasi. Harta fisik perusahaan dapat dicuri,disalah gunakan. Sistem pengendalian internal dibentuk guna mencegah ataupun menemukan harta yang hilang. 2. Mengecek ketelitian dan keandalan data akuntansi. Manajemen harus memiliki data akuntansi yang dapat diuji ketepatannya untuk melaksanakan operasi perusahaan, untuk mengambil keputusan yang penting. 3. Mendorong efisiensi usaha. Pengendalian dalam suatu perusahaan juga dimaksud untuk menghindari pekerjaan-pekerjaan berganda yang tidak perlu, mencegah pemborosan terhadap semua aspek usaha termasuk pencegahan terhadap penggunaan sumber -sumber dana yangefisien. 4. Mendorong dipatuhinya kebijakanmanajemen. Manajemen menyusun prosedur dan peraturan untu k mencapai tujuan perusahaan. Sistem pengendalianintern memberikan jaminan akan ditaatinya prosedur dan peraturan tersebut oleh perusahaan. Pengendalianintern dilakukan untuk melakukan pengawasan terhadap internal perusahaan sehingga segala keputusan da n tindakan sesuai rencana dan SOP yang ditetapkan perusahaan dan meminimalisir penyimpangan dan kesalahan yang mungkin terjadi

Actions (login required)

View Item