Evaluasi Fungsi Sember Daya Manusia, Produksi dan Operasi Pada PT Dinamika Sumber Jaya

RAFIQA, FIJRA (2013) Evaluasi Fungsi Sember Daya Manusia, Produksi dan Operasi Pada PT Dinamika Sumber Jaya. S1 thesis, Universitas Andalas.

Text (Full Text) S1 Teknik 2013 Rafiqa Fijra 08109320063.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Salah satu kekuatan perusahaan agar dapat bertahan dalam ketatnya persaingan bisnis saat ini adalah kemampuan dalam memahami potensi kelemahan pada pengelolaan program yang dimilikinya. Perusahaan harus memasdkan agar pengelolaan program berjalan dengan ekonomis, efsktif, dan efisien dalam melaksanakan strategi pencapaian tujuan perusahaan. PT Dinamika Sumbar Jaya adalah salah satu BUMD di Sumatra Barat. BUMD memiliki 3 fungsi, yaitu menghasilkan Pendapatan Asli Daerah (PAD), pelayananjasa, dan penyelenggaraan kemanfaatan umum. Penilaian terhadap pengelolaan program dilakukan pada PT Dinamika Sumbar Jaya untuk memperoleh Opportunity For Improvement (OFI). OFI digunakan sebagai acuan dalam merumuskan rekomendasi perbaikan pada perusahaan. Penelitian ini dilakukan dengan tahap-tahap audit manajemen. Penilaian pengelolaan program dilakukan pada Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) dan Manajemen Operasi. Tahap-tahap audit manajemen yang dilakukan berpedoman kepada Kertas Kerja Audit (KKA). Pada pelaksanaan audit diperoleh bukti audit, kemudian bukti audit tersebut disusun ke dalam dajiar temuan audit. Selanjutnya. daftar temuan audit tersebut menjadi dasar dalam perumusan rekomendasi perbaikan pada manajemen SDM dan Operasi di PT Dinamika Sumbar Jaya. Audit manajemen yang dilakukan menghasilkan sejumlah Opportunity For Improvement (OFI) pada manajemen Sumber Daya Manusia dan Operasi. OFI tersebut disusun di dalam 5 ringkasan temuan negatif. Berdasarkan perolehan OFI dirumuskan 8 rekomendasi perbaikan.

Actions (login required)

View Item