PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI ANGGOTA BADAN EKSEKUTIF MAHASISWA KELUARGA MAHASISWA UNIVERSITAS ANDALAS

DINDA, PERMATASARI HARAHAP (2015) PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI ANGGOTA BADAN EKSEKUTIF MAHASISWA KELUARGA MAHASISWA UNIVERSITAS ANDALAS. Diploma thesis, UPT. Perpustakaan.

[img] Text
201510291324th_skripsi_dinda_1110352012.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)

Abstract

Badan Eksekutif Mahasiswa Keluarga Mahasiswa Universitas Andalas (BEM KM UNAND) merupakan lembaga eksekutif tertinggi dalam negara Keluarga Mahasiswa Universitas Andalas. BEM KM UNAND juga merupakan satu-satunya lembaga yang diakui rektorat dalam melakukan berbagai advokasi. Oleh karena itu, anggota BEM KM UNAND dituntut untuk memiliki komitmen yang tinggi terhadap organisasi. Ada berbagai faktor yang mempengaruhi komitmen organisasi, dalam penelitian ini akan difokuskan pada iklim organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh iklim organisasi terhadap komitmen organisasi anggota BEM KM UNAND. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Uji hipotesis dilakukan dengan uji chi square, hal ini dikarenakan data penelitian yang tidak berdistribusi normal. Subjek penelitian adalah seluruh anggota BEM KM UNAND yang berjumlah 104 orang. Pengumpulan data menggunakan skala penelitian psikologi. Skala adaptasi OCS (Organzational Commitment Scale) digunakan untuk mengukur komitmen organisasi dan skala iklim organisasi yang digunakan merupakan skala modifikasi dari penelitian sebelumnya. Hasil penelitian menunjukkan adanya pengaruh iklim organisasi terhadap komitmen organisasi anggota BEM KM UNAND. Hasil analisis odds ratio menunjukkan bahwa anggota BEM KM UNAND yang memiliki persepsi iklim organisasi yang positif akan 23,896 kali berkemungkinan memiliki komitmen organisasi yang tinggi dibandingkan anggota yang memiliki persepsi iklim organisasi yang negatif. Kata Kunci: Iklim organisasi, komitmen organisasi, mahasiswa

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform
H Social Sciences > HT Communities. Classes. Races
Divisions: Fakultas Kedokteran
Depositing User: Ms Randa Erdianti
Date Deposited: 10 Feb 2016 04:04
Last Modified: 10 Feb 2016 04:04
URI: http://scholar.unand.ac.id/id/eprint/1259

Actions (login required)

View Item View Item
eSkripsi Universitas Andalas is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.